Quelle entreprise prend des apprentis ? Quelle entreprise recrute le plus d’alternant ?
Les contrats en alternance, en apprentissage ou professionnalisation, sont de plus en plus prisés. Les entreprises y voient un moyen de former de futurs employés qui répondront exactement à ce qu’elles recherchent dans la mesure ou c’est elles qui les forment.
L’alternance est aussi un moyen pour les entreprises d’éviter de prendre un salarié à plein temps et donc de réaliser des économies.
Coté étudiant, l’alternance est de plus en plus plébiscitée car elle permet une insertion plus rapide dans le monde du travail et permet également d’avoir dans la formation une partie plus pratique/concrète qu’en formation initiale.
Cette année, certaines entreprises sont particulièrement en recherche d’alternants. Nous vous en proposons donc un petit tour d’horizon des entreprises qui recrutent en alternance.
Les entreprises qui recrutent en alternance dans le secteur tertiaire
Le secteur tertiaire représente de manière générale le premier pourvoyeur d’emploi en France. C’est donc logiquement que ce secteur est le premier à rechercher des alternants, chaque grande entreprise y recrute en alternance.
Le domaine de la banque et de l’assurance est très demandeur d’alternants avec des entreprises tel que le Crédit Agricole qui a recruté environ 6000 alternants en 2018.
Les assurances cherchent également beaucoup de candidats avec des groupes très importants tels que Axa qui a signé environ 800 contrats en alternance en 2018.
Les métiers liés à la restauration et à l’hôtellerie sont également très demandeurs de contrats d’apprentissage ou de professionnalisation, de même que les métiers de bouche tel que boulanger ou encore boucher.
Dans le secteur des transport, la SNCF est un important pourvoyeur de contrats d’apprentissage ou de professionnalisation dans la mesure où de nombreux cheminots vont partir à la retraite ces prochaines années.
Enfin, l’un des secteurs les plus demandeurs d’alternants est celui de la santé/des services à la personnes En effet, avec une population de plus en plus vieillissante, les maisons de retraite telle que le l’entreprise Korian ont recrutés en 2018 près de 4000 jeunes en alternance.
Le secteur de l’industrie en 2021 : de nombreuses offres malgré la crise
Dans le secteur de l’industrie, de nombreux grands groupes recherchent des alternants car c’est un secteur où il faut sans cesse innover et former du nouveau personnel pour répondre à l’évolution des métiers.
De ce fait, les entreprises recrutent environ 40 000 personnes en alternance chaque année et la demande augmente notamment dans le secteur de l’automobile dans lequel les constructeurs ont beaucoup de mal à trouver des mécaniciens.
Une demande toujours constante dans le secteur de la construction
Le secteur du BTP reste également très demandeur. L’entreprise Vinci a par exemple recruté environ 8000 alternants en 2018.
Le BTP a toujours été un grand pourvoyeur de contrats d’apprentissage. Ce type de formation est en effet le mieux adapté pour acquérir savoir-faire et expérience sur le terrain.
Le secteur recrute du CAP jusqu’au bac+5, en fonction des évolutions du marché de la construction. Si vous êtes tentés de devenir maçon, le secteur est donc toujours très demandeur alors n’hésitez plus.
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Vous savez désormais quels sont les secteurs et entreprises qui recrutent en alternance et qui sont susceptibles de vous embaucher dans le futur. Il ne vous reste plus qu’à préparer vos CV et vous préparer pour des entretiens !
Comment trouver une entreprise pour un contrat d’apprentissage ? Où trouver un employeur pour une formation en alternance ?
En plus des moyens traditionnels utilisés pour trouver un emploi (pôle emploi, plateformes de recherche d’emploi classiques, etc…), il existe des moyens supplémentaire lorsqu’on est apprenti.
Vous pouvez solliciter votre réseau : votre entourage ou même votre école qui a peut-être un porte feuille d’entreprises partenaires.
Vous pouvez tout à fait vous rendre le site officiel du gouvernement sur l’alternance ou même sur des forums et salons pour rencontrer les recruteurs en direct.
