Orange recrute 3000 alternants partout en France en 2015

Orange recrutement alternance - Apprentissage orange

L’engagement d’Orange dans l’alternance n’est pas nouveau et continue de s’accentuer avec le temps. L’entreprise, qui emploie pas moins de 6000 alternants, offre cette année environ 3000 contrats, partout en France, aux jeunes désireux de préparer un diplôme tout en acquérant une première expérience professionnelle.

Orange fait le choix de l’alternance

Pleinement convaincue par l’importance de la formation des jeunes, Orange mise sur le système de l’alternance afin de recruter une partie de ses collaborateurs de demain.

L’essentiel des alternants embauchés le sont pour une durée de deux ans, à l’issue de laquelle certains se verront proposés un poste au sein d’Orange. Pour les autres, le diplôme obtenu ainsi que la formation de qualité qui l’accompagne, seront des atouts majeurs pour parvenir à décrocher un premier emploi auprès des entreprises concurrentes du secteur.

Un vaste choix de métiers et un réseau d’établissements partenaires

Si vous êtes toujours à la recherche d’une formation dans le digital, Orange propose de nombreux diplômes en lien avec les différents métiers du domaine :

Vente et relation client :
– conseiller(ère) clients,
– conseiller(ère) commercial(e) en boutique,
– conseiller(ère) commercial(e) multicanal…

Système d’information :
– Chargé(e) d’affaires aménagement du réseau,
– Superviseur réseau et SI,
– Ingénieur(e) réseau et SI…

Réseaux :
– Technicien(ne) d’intervention client,
– Technicien(ne) service client,
– Ingénieur(e) radio,
– Chargé(e) d’affaires FTTH,
– Chef de projet déploiement réseaux & services…

Innovation : ingénieur(e) études & développement…

Marketing : assistant(e) marketing…

Services aux entreprises :
– Technicien(ne) d’intervention client entreprise,
– Ingénieur(e) commercial(e),
– Ingénieur(e) avant-vente…

Fonctions transverses :
– Assistant(e) contrôle de gestion,
– Assistant(e) RH,
– Chargé(e) de communication…

Pour effectuer ses recrutements en alternance, Orange s’appuie sur un réseau d’établissements partenaires (écoles, Centres de Formation d’Apprentis), implantés partout en France.

Retrouvez la liste par région de ces établissements en cliquant ici.

Pourquoi choisir le contrat d’apprentissage ?

L’apprentissage c’est une formation diplômante qui s’adresse aux jeunes ayant entre 16 et 25 ans. Elle leur permet de suivre une formation générale et théorique au sein d’un CFA (Centre de Formation d’Apprentis), tout en bénéficiant d’une formation professionnelle et pratique en entreprise. La durée du contrat signé peut varier entre 6 mois et 3 ans (voir 4 ans dans certaines situations).

N’hésitez plus, postulez chez Orange !

Source : http://www.ledauphine.com/isere-sud/2015/05/19/orange-mise-sur-l-alternance-et-la-mixite-bejc

Source photo : CC Sonny Abesamis – Flickr

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Morgan Marietti

Morgan Marietti

Formateur consultant, il a été également le fondateur et le président de l’Association Nationale des Apprentis de France entre 2010 et 2014. L’apprentissage est son sujet de prédilection, et pour cause : il totalise 5 années d’alternance lors de son cursus scolaire dans la qualité, le marketing et le communication.